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　　習近平總書記在黨的十九大報告中指出，要注重培養專業能力、專業精神，增強干部隊伍適應新時代中國特色社會主義發展要求的能力。干部掛職是在實踐中鍛煉、考察干部的有效方式，也是我們黨培養干部的重要途徑。曲沃縣從造就高素質的干部隊伍入手，選派27名干部進行掛職鍛煉，讓干部走出曲沃，開闊眼界，學習其他先進地區的好經驗、好做法，使掛職干部在創新發展的最前沿砥礪品質、增強黨性、提高本領，加快培養造就一支能夠適應新形勢、新任務要求的高素質干部隊伍。

　　對標先進地區，引他山之石攻曲沃之玉。當前，曲沃縣經濟社會的發展正處在轉型攻堅期，急需要培養一批熟悉轉型發展、項目建設、城市管理、招商引資、文化旅游資源開發等經濟社會發展各領域的優秀年輕干部，縣委、縣政府抽出人力、擠出財力，聚力年輕干部培養，從縣鄉兩級優秀年輕干部中優中選優，實施“優苗精培”工程。依據資源稟賦，鄉鎮著重選派班子成員;立足職能定位，機關事業單位著重選派表現突出、有一定潛力的中層干部，到經濟發達地區學習實踐，全面了解掛職地區經濟發展真諦、超前發展理念、務實創新作風;把發達地區成功的經驗和做法、先進的思想和理念、創新的精神和作風學深悟透，融會貫通。學習回來后，運用學習成果，積極投身到“五城聯創”和“全域旅游”“項目建設”的賽場上去。這種走出去引進來，學習先進理念，引他山之石攻曲沃之玉，為全縣正在積極推進的“國家全域旅游示范區”創建工作有著極大的學習參考價值。

　　展示曲沃精神，發揮“使者作用”搭建“合作橋梁”。曲沃縣在工業、農業、文旅、城建等方面形成自己的特色，要想更好更快發展還需要不斷創新。在短短兩個月的掛職期間，各工作隊和每名工作隊員緊緊圍繞“學習先進經驗、宣傳推介曲沃、提升素質能力”三大職責任務，全力以赴履職，積極主動作為，取得了實實在在的掛職成效。4個掛職工作隊緊緊圍繞“全域旅游”“雙招雙引”“衛生城市創建”“城市營銷”“景區標準化建設、規范化管理”“優質導游團隊建設”“智慧旅游”等課題進行深入調研，認真思考，全面學習掛職地先進的發展理念、發展思路、發展模式和工作精神。兩個月來，掛職干部充分發揮“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的務實作風和“三步并作兩步走、一年干成兩年活”的拼搏進取精神，圓滿完成分配的各項工作任務，得到了掛職單位領導和干部群眾的一致好評，贏得了掛職地組織部門的一致認可，真正展示了曲沃干部的良好形象。干部們在學習先進經驗的同時，收集企業家信息129條，開展了“做曲沃使者，為曲沃代言”主題活動等等，掛職干部在掛職地展示了昂揚向上的精神面貌，樹立了“自知、自信、自尊、自立”的形象，發揮了友誼使者的作用，搭建了交流合作橋梁。

　　精心組織管理，實踐學習不忘初心。曲沃縣采取“掛職工作隊+臨時黨支部”的管理機制，合理安排在江蘇、山東等地掛職的27名干部參加組織生活。以掛職地為單位，成立了4個工作隊和臨時黨支部。各臨時黨支部堅持“三會一課”、主題黨日等制度，制定了黨員學習計劃和“121”工作法。4個臨時黨支部圍繞“學習十九大精神”“黨性鍛煉”“如何樹好曲沃干部形象”，真學真干、深入交流。每個臨時黨支部緊緊圍繞學習黨的十九大精神、縣委關于“五城聯創”“全域旅游”、招商引資等方面的決策部署，每周進行一次集中學習，每半月開展一次黨日活動，每月進行一次工作小結。巧妙利用手機、微信、美篇等自媒體工具，全縣搭建掛職干部微信平臺，干部及時反饋信息，縣委書記郭惠勇利用工作群及時給予指導，全程關注、指導推進，使工作隊能及時把握掛職工作方向、明確掛職工作任務，順利開展掛職鍛煉工作。各工作隊根據分階段工作任務，分期制作美篇40篇，撰寫心得體會和調研文章54篇，發出掛職信息300余條，及時反映各自的工作動態，反映掛職地在“五城聯創”“全域旅游”、招商引資、招才引智、“項目建設”等方面的先進經驗，并結合曲沃實際提出許多具有借鑒價值的建議意見;同時也使縣委主要領導能在第一時間了解掌握掛職情況，及時做出指導掛職工作持續開展的決策，推進掛職工作不斷取得新的成效。在掛職結束回來后，我們緊接著召開“掛職歸來談發展”專題匯報會。會上，4個地區的掛職干部代表都作了專題介紹，各有關部門結合其職能特點，與掛職干部們進行深入交流溝通，汲取有借鑒價值的好經驗、好做法。

　　新時代、新征程，我們要把黨的十九大精神轉化為實際行動，以掛職鍛煉為突破，努力造就高素質的干部隊伍，掛著高速擋，按下快進鍵，促進曲沃縣域經濟加速向前邁進。

　　(作者系曲沃縣委常委、組織部長)